人力资源经管 著 新华书店正版 励志 人力资源积极行为激励机制研究——基于人力资源归因理论 郑海涛 图书籍
人力资源经管 著 新华书店正版 励志 人力资源积极行为激励机制研究——基于人力资源归因理论 郑海涛 图书籍
34.16¥42.4
励志 郑海涛 图书籍
四川教育出版社图书专营店
查看商品详情 点击展开

相关推荐

复制分享文案

分享给好友

点击一键复制

复制口令购买
↓↓复制下方口令,打开手机淘宝,即可购买↓↓

点击复制